O curso é fundamental para formar profissionais que pretendam aprender a lidar com situações e decisões complexas, desenvolver visão estratégica, mobilizar recursos, comunicar-se de forma assertiva e melhorar as capacidades interpessoais, propiciando o comprometimento com a empresa e compromisso com a mudança. Além de descobrir e manter talentos.

Formar profissionais da área de Gestão de Pessoas com capacidade de utilizarem conceitos práticos e teóricos em benefício de um processo decisório mais eficiente.
Proporcionar uma visão mais geral do profissional de Gestão de Pessoas em sua relação com outras áreas da empresa; permitir ao participante estruturar seus conhecimentos, oferecer condições para desenvolver a capacidade de análise e reflexão crítica das diferentes áreas funcionais da organização, e sua interligação com a gestão de pessoas.

MÓDULO NACIONAL

Atração e Seleção de Pessoas
Capacitação de Desenvolvimento de Pessoas
Cargos, Carreiras e Remuneração
Consultoria em Gestão de Pessoas
Desenvolvimento de Equipes
Gestão de Desempenho
Gestão Estratégica de Pessoas
Gestão por Competência e Gestão do Conhecimento
Liderança e Motivação
Modelos de Gestão
Administração de Conflitos e Negociação
Comunicação e Relacionamento Interpessoal
Criatividade e Inovação
Cultura Organizacional em Ambiente de Mudanças
Elaboração e Gerenciamento de Projetos
Jogo de Negócios
Gestão Ambiental e Desenvolvimento Sustentável (online)
Mentoria (online)
Metodologia de Produção do Conhecimento
TCC - TRABALHO DE CONCLUSÃO DO CURSO*

CARGA HORÁRIA TOTAL = 432 h/a

* Atividade extra sala de aula, para acompanhamento dos trabalhos.

MÓDULOS INTERNACIONAIS
 
Business and Management for International Professionals
Universidade da Califórnia - Irvine (EUA)
 
International Business Law
University of California - Irvine (EUA)

Finanças e Políticas Públicas 
Universidade de Chicago (EUA)
 
Gestão de Negócios
Centro Universitario de Lisboa / ISCTE (Portugal)

China Business & Economic Strategies for Managers
Chinese University of Hong Kong - The Asia-Pacific Institute of Business (China)

Management of Innovation. Quality, Clusters, International Brands and Business
Centro Universitario di Organizzazione Aziendale - Business School (Itália)

1º Semestre

ÚLTIMAS VAGAS!
INÍCIO IMEDIATO.

Abril / 2012

Período Diurno

Aulas quinzenais, aos Sábados, das 8h00 às 17h40

Período Noturno 

Aulas quinzenais, às Segundas e Terças-Feiras, das 19h00 às 23h20

Provas
De acordo com calendário da turma.

Gerentes, supervisores, chefes de setor, empreendedores, líderes e profissionais que tenham como objetivo alavancar resultados por meio de uma gestão de pessoas mais estratégica.

Envio, pelo candidato, da Ficha de Inscrição preenchida.

Pagamento de taxa de inscrição de R$ 150,00 por meio de boleto bancário (em caso de desistência não faremos a devolução).

Análise curricular e agendamento de reunião.

Reunião com o coordenador, análise da experiência profissional e exposição do programa.

Entrega da documentação para a matrícula.

Cópia autenticada do Diploma de curso de nível superior*;

Certificado de Conclusão de curso de nível superior (somente para matrícula);

Cópia autenticada do histórico escolar*;

Uma (1) foto 3x4;

Cópia do CPF;

Cópia do RG.

* As autenticações poderão ser feitas na própria unidade, desde que o candidato traga também os originais.

Profª. Ana Ligia Nunes Finamor
Doutora pela Universidade de León, Espanha, Mestre em Desenvolvimento Humano pela Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC, e Especialista em Administração pela Universidade Luterana do Brasil - ULBRA e Gestão Empresarial pela FGV. Ministra cursos e treinamentos junto à empresas e atua como docente nos Cursos MBAs da Fundação Getulio Vargas - FGV, na área de Gestão de Pessoas.